La democratización de las tecnologías e internet, permite a las organizaciones con “visión digital” hacer un uso práctico y efectivo de las mismas, independientemente de su tamaño y recursos. Este es el caso de Kide S.Coop. ,una pyme de unos 150 empleados, que ha sabido integrar con éxito las tecnologías digitales en el departamento de […]
Recientemente desde Quick e-Learning hemos realizado la versión on-line del manual de acogida de LABORAL KUTXA. El proyecto se ha realizado en Euskera y Castellano, en un formato multimedia interactivo, compatible para plataforma SCORM y HTML5 para dispositivos móviles. El objetivo de la Acogida on-line es disponer de una herramienta que facilite la integración de […]
El Blended learning, es decir, combinación de lo presencial con lo on-line está cada vez mas presente en la formación de las organizaciones. Es una evolución natural hacia nuestra forma de vida actual, puesto que estamos cada vez más presentes de forma virtual y más ausentes en presencial. El Homo Connectus es una realidad, y […]
Estamos viviendo una transformación global en todos los ámbitos de nuestra vida, asociada a internet y las nuevas tecnologías digitales. Los departamentos de RRHH de las empresas son conscientes de esta realidad, y se plantean nuevas fórmulas para el desarrollo de competencias, adaptadas a los hábitos y disponibilidad (en tiempo y espacio) del personal. Desde […]
La eficiencia y la productividad es un objetivo clave en cualquier empresa, pero hoy día se ha convertido en una necesidad prioritaria en la mayoría de las organizaciones. Los ajustes presupuestarios junto el alto nivel competitivo que exige el mercado obliga a las organizaciones a optimizar al máximo sus recursos, hasta ahora la metodología LEAN […]
Actualmente, además de la oferta de cursos on-line sobre prevención estándar que existen en el mercado, las empresas también pueden desarrollar sus propios contenidos específicos sobre Prevención de Riesgos Laborales. De esta forma se pueden adaptar los contenidos a las necesidades y realidades específicas de la empresa. Los contenidos se desarrollan con la participación del […]
La productividad personal es una competencia muy demandada tanto por las empresas como por los propios empleados. En la actualidad, la mayoría de los profesionales se encuentran saturados por sus tareas diarias, la gran cantidad de información que recibimos, las decisiones a tomar, e infinidad de tareas realizar, etc. , es una realidad que nos […]
La gamificación está cada vez más presente en la formación on-line, desde Quick e-Learning buscamos soluciones de gamificación que se puedan implantar de forma sencilla y estandarizada en una organización, de manera que requieran de inversiones asumibles y periodos cortos de implementación. Una de nuestras soluciones de gamificación de mayor éxito es el TRIVIAL , […]
La Cooperativa KIDE, del Grupo Mondragón, ha desarrollado una iniciativa innovadora para el desarrollo de competencias del personal. Tras haber detectado una serie de necesidades en la evaluación del desempeño, el departamento de RRHH de KIDE junto con Quick e-Learning, ha diseñado un programa de pequeños impactos periódicos alineados con las competencias a trabajar. Combinando […]
Recientemente hemos desarrollado para ADIF un curso on-line sobre DIVERSIDAD en colaboración con Developing People, quienes han definido los contenidos y la estructura didáctica del curso y en Quick e-Learning nos hemos responsabilizado de la parte tecnológica y gráfica del proyecto. El curso se ha desarrollado íntegramente en inglés, y está alineado con la estrategia […]