Gestión digital del conocimiento

Aplicamos las nuevas tecnologías digitales en la gestión del conocimiento corporativo, para generar una ventaja competitiva.

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Desarrollo de Contenidos e-Learning

Analizamos la situación inicial, estudiamos posibilidades y definimos el proyecto en base a su presupuesto, expectativas y plazo

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Desarrollo de competencias on-line

Modelos innovadores para la mejora de hábitos y conductas: Unidades de autoaprendizaje, Itinerarios con tutor y contenidos periódicos

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Mejoramos los procesos de capacitación y gestión del conocimiento de las organizaciones mediante la aplicación de soluciones digitales
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Las tecnologías Web 2.0 han ajustado dramáticamente la experiencia de trabajo diario de los profesionales en todo el mundo. Como Web 2.0, se refieren a las comunidades virtuales, los servicios de hosting, y las aplicaciones como los servicios web: los blogs, los podcasts y las redes sociales online. Con características únicas tales como el libre […]

Los 4 errores más frecuentes en e-Learning Corporativo

El primer post de nuestro blog, resume el artículo del mismo nombre, recogido de http://www.elearningworkshops.com , donde se resume lo que no se debe hacer en un proyecto de e-Learning corporativo: 1- Intentar implantar Blended Learning en una corporación con ambiente laboral tenso, que no propicie la mejora continua de sus empleados. 2- Crear contenidos […]

Tendencias significativas que afectan a la enseñanza, el aprendizaje y la investigación creativa

Las tendencias siguientes han sido identificadas, en el INFORME HORIZON IBEROAMERICA 2010 como factores clave en la adopción tecnológica para el periodo 2010 hasta 2015 en la educación superior : 1- El conocimiento se “descentraliza” en tanto que producción, distribución… y reutilización. La facilitación de los procesos de producción y difusión de contenido en múltiples […]